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本文目錄一覽：

• 1、2014下半年海鹽事業(yè)單位招聘程序是怎么樣的？
• 2、2022浙江嘉興市海鹽縣事業(yè)單位筆試科目
• 3、嘉興有哪些人才網(wǎng)？實(shí)用？
• 4、2022浙江嘉興市海鹽縣事業(yè)單位面試形式
• 5、海鹽人才市場在哪兒？
• 6、海鹽人事人才網(wǎng)社保協(xié)理員招聘公示七天后幾個(gè)工作日上綱：公示合格后幾天可以工作

2014下半年海鹽事業(yè)單位招聘程序是怎么樣的？

為滿足我縣部分事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員的需要，根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（浙人才〔2007〕184號）和《海鹽縣事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員69名?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍、對象和條件

（一）招聘范圍和對象

1、具體招聘單位、職位、人數(shù)和資格條件、要求詳見《招聘計(jì)劃表》（附件1）。戶籍以2014年10月12日的戶口所在地為準(zhǔn)。生源地為高考入學(xué)時(shí)戶口所在地。

2、事業(yè)單位在職在編人員報(bào)考須征得所在單位及主管部門同意，并出具相應(yīng)證明材料；現(xiàn)役軍人、現(xiàn)為全日制普通高校在校生不得報(bào)考；在全日制普通高校就讀的非2014年應(yīng)屆畢業(yè)本科、研究生，不能以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考。

在2012年以來的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員招考過程中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊、弄虛作假行為的人員，以及具有法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)人員的其他情形的人員，不得報(bào)考；參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》（浙人發(fā)[2008]58號，屬于第十二條規(guī)定情形之一的人員，不宜參加本次公開招聘活動(dòng)；應(yīng)聘人員不得報(bào)考與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位。

3、留學(xué)人員報(bào)考須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

4、研究生畢業(yè)，并具有碩士及以上學(xué)位或具有副高級及以上職稱的人員，戶籍不限。

（二）招聘的基本條件

1、遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛招聘職位工作。

2、具有正常履行職責(zé)的身體條件，具有符合崗位要求的工作能力。

3、年齡在18周歲至35周歲（1978年10月12日至1996年10月12日期間出生）。在（一）中所列的第（4）條人員的年齡可放寬到40周歲以下（1973年10月12日以后出生）。

4、報(bào)考者須具有國家承認(rèn)的大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，以及具備招聘職位所需的資格條件（見附表）。

5、在2014年10月1日前通過高等教育自學(xué)考試、成人高等教育學(xué)歷考試并取得畢業(yè)證書的人員，符合職位資格條件的可以報(bào)考。

6、部分招聘職位所要求的“2年及以上工作經(jīng)歷”是指：2014年10月12日前在各類企業(yè)、事業(yè)單位、社團(tuán)組織工作及農(nóng)村、城市社區(qū)工作累計(jì)2年及以上的經(jīng)歷，在軍隊(duì)團(tuán)以下單位服役的經(jīng)歷、自謀職業(yè)、個(gè)體經(jīng)營的人員，也可視為具有基層工作經(jīng)歷。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。

7、全日制普通高校畢業(yè)生以第二專業(yè)（輔修專業(yè)）報(bào)名的，其第二專業(yè)（輔修專業(yè)）須取得教育部學(xué)歷認(rèn)定，報(bào)名時(shí)須提供相應(yīng)的證明。各高校自定義的“雙學(xué)位”中的第二專業(yè)（輔修專業(yè)）不能作為所學(xué)專業(yè)填報(bào)。

二、招聘程序和辦法

貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照發(fā)布招聘通告、現(xiàn)場報(bào)名、筆試、面試、體檢、考核、公示和聘用等程序進(jìn)行。

1、現(xiàn)場報(bào)名。每人限報(bào)一個(gè)職位。報(bào)名人數(shù)不足招考計(jì)劃數(shù)3倍的職位，將相應(yīng)核減或取消招考計(jì)劃。

2、筆試。筆試科目為《綜合應(yīng)用能力》（全主觀題）、《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》（全客觀題），滿分各為100分。

報(bào)考縣法院審判保障服務(wù)中心速錄員職位和縣食品藥品檢驗(yàn)檢測中心食品檢驗(yàn)員職位的，筆試后進(jìn)行技能測試，技能測試滿分為100分，測試辦法及計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)另行制定公布。

筆試時(shí)間：2014年10月25日一天；具體各科目考試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

3、面試。筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試總成績（速錄員、食品檢驗(yàn)員職位按筆試總成績與技能測試成績之和）和各職位招聘計(jì)劃，從高分到低分按1:3的比例確定面試對象（招聘計(jì)劃3名及以上的職位，按1：2確定。），筆試缺考一個(gè)科目及以上的不列入面試對象。同一崗位招聘計(jì)劃與符合條件的面試人數(shù)比例不得低于1：2。

面試由縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施，采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行（縣文化館的鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化指導(dǎo)員職位面試采用專業(yè)技能測試與面談相結(jié)合的辦法進(jìn)行，面試由主管部門在縣人力社保局的監(jiān)督指導(dǎo)下組織）。面試滿分為100分，面試成績低于60分的予以淘汰。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試實(shí)施兩天前，若取得面試資格的人員確認(rèn)不參加面試的，面試對象從高分到低分依次遞補(bǔ)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，不再遞補(bǔ)。

4、體檢、考核。面試結(jié)束后，將筆試成績、面試成績合成計(jì)算總成績?？偝煽兊挠?jì)算公式為：總成績=筆試成績÷2×50%+面試成績×50%（其中法院審判保障服務(wù)中心速錄員職位和縣食品藥品檢驗(yàn)檢測中心食品檢驗(yàn)員職位總成績的計(jì)算公式為：總成績=筆試總成績÷2×30%+技能測試成績×40%+面試成績×30%）。

各職位根據(jù)總成績次序（如出現(xiàn)總成績相等，以筆試成績高的排位靠前），按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢、考核對象，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

考核辦法和標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》執(zhí)行，考核由招聘單位主管部門組織。

5、公示、聘用。體檢、考核合格后，擬聘用人員名單在海鹽人事人才網(wǎng)上公示7天。公示期滿無異議或反映有問題經(jīng)查不影響聘用的，發(fā)放《聘用通知書》，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

報(bào)考人員在接到聘用通知書后，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到。無正當(dāng)理由逾期者，取消聘用資格。

6、體檢、考核、公示不合格或有自愿放棄的，在該職位面試合格對象中按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)?！镀赣脤ο蠊妗钒l(fā)布以后如有放棄的，不再遞補(bǔ)。

7、報(bào)考人員在接到聘用通知書后，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將檔案轉(zhuǎn)至海鹽縣人才市場管理辦公室，并到海鹽縣公務(wù)員管理科和招聘單位報(bào)到。無正當(dāng)理由逾期者，取消聘用資格。

三、現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和手續(xù)

1、報(bào)名時(shí)間：2014年10月12日一天（08：30—16：00，中午不休息）。

2、報(bào)名地點(diǎn)：海鹽縣人力資源市場（武原街道天寧寺路8號）。

3、報(bào)名手續(xù)：

請考生下載打印報(bào)名表（附件2），認(rèn)真如實(shí)填寫后粘貼照片。

考生按所報(bào)考職位的要求，持相關(guān)材料[報(bào)名表、相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、有效身份證、戶口簿、執(zhí)（職）業(yè)（水平）證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、退役士兵證等]原件和復(fù)印件報(bào)名。按生源地報(bào)考的，還須提供能證明生源地的證件、證明原件和復(fù)印件（如有遷移記錄的原居住地家庭戶口簿、教育招生主管部門出具的生源地證明或高中、初中畢業(yè)證書）。事業(yè)單位在編在職人員報(bào)考的，需提供所在單位及主管部門同意的證明材料。

以上所需材料均一式兩份。

特別提醒：凡《招聘通告》及資格條件規(guī)定的相關(guān)證件、證明未隨身攜帶或缺少的，報(bào)名時(shí)一概不予受理?？忌缥兴藞?bào)名的，除提供考生以上材料外，還需代報(bào)人員登記表、代報(bào)人身份證原件和復(fù)印件。未能下載打印報(bào)名表的報(bào)考人員，報(bào)名時(shí)需交近期1寸免冠同底證件照2張。

報(bào)名時(shí)需繳納考務(wù)費(fèi)每門40元。貧困家庭的報(bào)考人員在現(xiàn)場報(bào)名時(shí)提供下列證件原件和復(fù)印件，經(jīng)縣人力社保局審核同意后，可免除考務(wù)費(fèi)用：（1）民政部門發(fā)放的低保證、低保邊緣戶證、低收入戶證；（2）總工會(huì)發(fā)放的特困職工優(yōu)惠證；（3）殘聯(lián)發(fā)放的特困殘疾人優(yōu)惠證。

四、其它事項(xiàng)

1. 海鹽縣人力社保局不舉辦也不委托任何單位或個(gè)人舉辦針對事業(yè)單位公開招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何相關(guān)輔導(dǎo)培訓(xùn)均與本局無關(guān)、與本次考試無關(guān)。

2.本次公開招聘的面試將在筆試成績公布后的短時(shí)間內(nèi)舉行，請考生在筆試十天后隨時(shí)關(guān)注海鹽人事人才網(wǎng)招考信息欄發(fā)布的信息，并保持通訊暢通。

3.本通告未盡事宜，由本局依據(jù)有關(guān)文件規(guī)定研究執(zhí)行。本次招聘的“招聘通告”、考生成績、體檢名單、公示等事宜都將在“海鹽人事人才網(wǎng)”（）“招考信息”欄和海鹽縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（）上公布，屆時(shí)考生可到網(wǎng)上查詢。咨詢電話：0573—86035228。

附：1、《2014年下半年海鹽縣部分事業(yè)單位公開招聘人員計(jì)劃表》

2、《報(bào)名表》和《代報(bào)人員登記表》

　海鹽縣人力資源和社會(huì)保障局

2014年9月30日

2022浙江嘉興市海鹽縣事業(yè)單位筆試科目

筆試科目為綜合素質(zhì)測試，為全客觀題，主要測查應(yīng)考人員從事公共管理等方面的能力。筆試滿分為100分。

領(lǐng)取事業(yè)單位考試資料

筆試時(shí)間：2022年11月13日上午8：30-10：00。

報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證件，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間地點(diǎn)另行通知，請隨時(shí)關(guān)注海鹽人事人才網(wǎng)，并保持通訊暢通。

筆試結(jié)束后，將根據(jù)筆試總成績（如有加分項(xiàng)目的，按加分后的成績計(jì)算）從高分到低分按1:3（招聘3人及以上的崗位為1：2）的比例確定面試對象，不足比例的全部進(jìn)入面試。面試人員在離面試開始時(shí)間24小時(shí)前提出放棄面試的，按照筆試總成績依次遞補(bǔ)，24小時(shí)內(nèi)提出放棄面試的，不再遞補(bǔ)。

綜合執(zhí)法協(xié)管員崗位（崗位代碼9001）及專職消防員崗位（崗位代碼9002、9003）不需筆試，分別由招聘單位在11月13日前組織體能測試。各崗位體能測試成績評分標(biāo)準(zhǔn)詳見附件5、附件6。合格分60分（不含項(xiàng)目加分），60分及以上計(jì)入成績。

2022浙江嘉興市海鹽縣事業(yè)單位筆試科目

嘉興有哪些人才網(wǎng)？實(shí)用？

兩個(gè)，一個(gè)是嘉興人事人才網(wǎng)，主辦是嘉興市人才中心吧

另一個(gè)是嘉興人才人力網(wǎng)，是嘉興南湖區(qū)主辦的貌似

還有五縣桐鄉(xiāng)、海寧、嘉善、平湖、海鹽都有一個(gè)官方樣子的人才網(wǎng)，你從上面兩個(gè)網(wǎng)站的鏈接里都有的。

其他的人才網(wǎng)內(nèi)容更新都不怎么滴。

2022浙江嘉興市海鹽縣事業(yè)單位面試形式

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考察對象。

考試采取筆試（部分崗位為體能測試）和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

工作單位在合格的人員中，根據(jù)體能測試總成績（如有加分項(xiàng)目的，按加分后的成績計(jì)算）從高分到低分按1:3（招聘3人及以上的崗位為1：2）的比例確定面試對象，不足比例按實(shí)際人數(shù)確定面試對象。

領(lǐng)取事業(yè)單位考試資料

面試時(shí)間和地點(diǎn)見面試通知書，面試通知書領(lǐng)取時(shí)間另行通知。

其他事項(xiàng)

1.報(bào)名需咨詢相關(guān)政策、資格條件時(shí)，請撥打《計(jì)劃表》中各招聘單位咨詢電話。

2.報(bào)考人員未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加考試、體檢的，以及在接到聘用通知后未按期報(bào)到的，均視作自動(dòng)放棄。

3.參加考試需攜帶本人有效身份證原件及準(zhǔn)考證，并按照防疫規(guī)定全程佩戴好口罩，出示健康碼、行程卡及48小時(shí)內(nèi)核酸檢測證明等相關(guān)信息。

4.本次公開招聘相關(guān)環(huán)節(jié)的信息，如入圍面試人員名單、入圍體檢政審人員名單及擬聘用人員名單公示等均在海鹽人事人才網(wǎng)公布，請應(yīng)聘人員關(guān)注。

5.本公告未盡事宜，依據(jù)或參照有關(guān)文件、規(guī)定執(zhí)行。

2022浙江嘉興市海鹽縣事業(yè)單位面試形式

海鹽人才市場在哪兒？

海鹽縣人力資源市場

地址： 天寧寺路附近 ?

大橋新區(qū)人力資源市場

地址：?西場路12號附近

海鹽方偉人力資源有限公司

地址： 海鹽縣城西北路152號

海鹽縣人才交流服務(wù)中心

地址： 綺園路66 ?

?

海鹽人事人才網(wǎng)社保協(xié)理員招聘公示七天后幾個(gè)工作日上綱：公示合格后幾天可以工作

一周之內(nèi)，會(huì)有通知的

關(guān)于在全市范圍內(nèi)統(tǒng)一招聘村、社區(qū)人社協(xié)理員的簡章根據(jù)人社部、省政府、蘇州市政府相關(guān)文件精神和吳江市政府辦公室《關(guān)于進(jìn)一步完善吳江市人力資源和社會(huì)保障三級服務(wù)體系的意見的通知》（吳政辦[2011]52號）文件精神，為進(jìn)一步健全基層人社保障公共服務(wù)平臺，實(shí)現(xiàn)每村、社區(qū)配備一名專職人社協(xié)理員，推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新，發(fā)揮我市人力資源和社會(huì)保障三級服務(wù)體系的積極作用，為轉(zhuǎn)型升級和“樂居吳江”建設(shè)服務(wù)，決定在全市范圍內(nèi)統(tǒng)一招聘村、社區(qū)人社協(xié)理員，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公布如下：一、招聘范圍及條件 1．擁護(hù)黨的路線、方針和政策，具有良好的政治思想素質(zhì)。2．熱愛農(nóng)村和社區(qū)工作，有扎根基層的思想，服從組織分配，無違法違紀(jì)現(xiàn)象。3．身體健康，具有一定的語言表達(dá)、組織和協(xié)調(diào)能力。4．具有國...

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