今天給各位分享求職個(gè)人簡(jiǎn)歷的知識(shí)，其中也會(huì)對(duì)電子版簡(jiǎn)歷怎么弄進(jìn)行解釋?zhuān)绻芘銮山鉀Q你現(xiàn)在面臨的問(wèn)題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開(kāi)始吧！

本文目錄一覽：

• 1、個(gè)人簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)
• 2、找工作的個(gè)人簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)
• 3、個(gè)人簡(jiǎn)歷要怎樣寫(xiě)

個(gè)人簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)

個(gè)人簡(jiǎn)歷寫(xiě)法：

一、要善于寫(xiě)出那些能表現(xiàn)自己人格、品質(zhì)魅力的經(jīng)歷

是否具有特殊的經(jīng)歷、優(yōu)秀的人格品質(zhì)以及良好的性格，已經(jīng)成為當(dāng)今許多用人單位在錄用人員時(shí)要考慮的一項(xiàng)重要條件和內(nèi)容。畢業(yè)生如能在這方面進(jìn)行挖掘，做些文章，無(wú)疑是會(huì)給自己的“雙選”或應(yīng)聘增添一些優(yōu)勢(shì)的。

二、要寫(xiě)出自己對(duì)一些相關(guān)問(wèn)題的看法和態(tài)度??

現(xiàn)在的用人單位在錄用員工時(shí)，已不是單單看他會(huì)不會(huì)干活，而且還要看他有沒(méi)有思想，有沒(méi)有頭腦，有沒(méi)有眼光，能不能為本單位的繼續(xù)發(fā)展出點(diǎn)子、想辦法。

因此，畢業(yè)生在寫(xiě)求職簡(jiǎn)歷時(shí)，如果能夠自然地寫(xiě)出自己對(duì)一些與自己相關(guān)問(wèn)題的認(rèn)識(shí)和看法，也可以讓用人單位對(duì)自己認(rèn)識(shí)事物的能力和水平有所了解。nbsp；

個(gè)人簡(jiǎn)歷范例

姓名：xxx

性別：女

民族：漢族

政治面貌：團(tuán)員

出生日期：1988年11月

婚姻狀況：未婚

學(xué)歷：大專(zhuān)

畢業(yè)院校：某某學(xué)校

畢業(yè)時(shí)間：2009年07月

所學(xué)專(zhuān)業(yè)：國(guó)際貿(mào)易

外語(yǔ)水平：英語(yǔ)（PETS-3）

電腦水平：熟練

工作年限：實(shí)習(xí)

手機(jī)號(hào)碼：xxxxxxx

電子郵箱：xxxxxxxxxx

求職意向

工作類(lèi)型：全職

期望行業(yè)：貿(mào)易、進(jìn)出口、金融業(yè)、中介服務(wù)

期望職位：銷(xiāo)售、人力資源、文職人員、物流、物業(yè)管理

工作地點(diǎn)：不限

期望月薪：面議

教育經(jīng)歷

2006/9——2009/7某某學(xué)校國(guó)際商務(wù)大專(zhuān)

主要學(xué)習(xí)：

外貿(mào)英語(yǔ)，會(huì)計(jì)，國(guó)際貿(mào)易、國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)、國(guó)際市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、國(guó)際金融，國(guó)際技術(shù)貿(mào)易，商務(wù)溝通與談判，外貿(mào)函電等課程。

工作經(jīng)驗(yàn)

2009/3——2009/6某某汽配有限公司實(shí)習(xí)會(huì)計(jì)主要是處理公司財(cái)務(wù)上的事情，核對(duì)每天賬款；并對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行分析以達(dá)到更好的經(jīng)營(yíng)目的。

2008/11——2009/3某某財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司銷(xiāo)售部電話銷(xiāo)售電話挖掘潛在客戶，對(duì)客戶提出的關(guān)于汽車(chē)保險(xiǎn)方面的疑問(wèn)進(jìn)行很好的解答，在幫助客戶的過(guò)程中與客戶進(jìn)行良好溝通，達(dá)到銷(xiāo)售目的。

自我評(píng)價(jià)

本人性格開(kāi)朗外向，誠(chéng)懇好學(xué)、對(duì)工作充滿熱情、有親和力、有團(tuán)隊(duì)精神等。靈活掌握所學(xué)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，對(duì)工作十分認(rèn)真負(fù)責(zé)，有一定的組織協(xié)調(diào)能力。具有較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、敬業(yè)，善與他人合作，做事善始善終。

找工作的個(gè)人簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)

　個(gè)人簡(jiǎn)歷的格式是怎樣的，有哪些注意事項(xiàng)?下面是小編為您提供的范本。

個(gè)人簡(jiǎn)歷

基本情況：

姓名：XXX

性別：

女

出生年月：19XX年XX月

年齡：XX

專(zhuān)業(yè)：XXXXXX

聯(lián)系地址：XXXXX#信箱

郵編：XXXXXX

E-mail：

XXXX@XXX.COM

聯(lián)系電話：XXXXX社會(huì)實(shí)踐

：

2006.9—2007.1

在XX大學(xué)臺(tái)球協(xié)會(huì)擔(dān)任干事

2007.1—2007.12

升任XX大學(xué)臺(tái)球協(xié)會(huì)外聯(lián)部主任

2007.7—2007.8

在XX市《XX報(bào)》報(bào)社見(jiàn)習(xí)

技能：

英語(yǔ)水平：

四級(jí)

普通話水平：

二甲

榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)

：

2006—2007年度最佳干事

自我評(píng)價(jià)

：

本人性格開(kāi)朗，積極向上，樂(lè)于與人溝通，喜歡迎接新的挑戰(zhàn)，并且有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的組織溝通能力和扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)，相信“是金子總會(huì)發(fā)光的”。

(完)

看到我已經(jīng)沒(méi)有什么語(yǔ)言了。聯(lián)系到現(xiàn)在正是高校畢業(yè)的高峰期，很多朋友準(zhǔn)備走出校門(mén)，踏上人生新的征途;把我對(duì)簡(jiǎn)歷寫(xiě)作方面的一些個(gè)人意見(jiàn)、建議跟大家一起分享，希望對(duì)畢業(yè)準(zhǔn)備工作或者準(zhǔn)備跳槽的朋友們一些參考。

一、簡(jiǎn)歷的文件格式

簡(jiǎn)歷一般分為兩種，紙質(zhì)的和e的(也就是網(wǎng)上發(fā)的)。如果是e的，應(yīng)該針對(duì)招聘崗位要求適當(dāng)調(diào)整。

比如：

1、用人單位要求在人才網(wǎng)上直接發(fā)送的。

應(yīng)該在簡(jiǎn)歷的標(biāo)題標(biāo)明自己的情況和應(yīng)聘的崗位，以節(jié)省HR的時(shí)間精力，提高關(guān)注度。

例：

XXX，26歲，中文碩士，2年工作經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)聘行政辦主任

或：

XXX應(yīng)聘貴公司行政辦主任

2、用人單位要求發(fā)送純文本簡(jiǎn)歷到公司郵箱的。

應(yīng)該在郵件標(biāo)題寫(xiě)明個(gè)人情況和應(yīng)聘的崗位，方法同上。

3、用人單位要求以doc附件形式發(fā)送簡(jiǎn)歷到公司郵箱的。

郵件標(biāo)題同上，附件的doc文檔文件名也應(yīng)改成：XXX應(yīng)聘行政辦主任簡(jiǎn)歷。

而不要用《簡(jiǎn)歷》、《個(gè)人簡(jiǎn)歷》之類(lèi)的標(biāo)題，以免HR下載附件的時(shí)候跟其他人的簡(jiǎn)歷重復(fù)。

二、簡(jiǎn)歷的基本內(nèi)容

無(wú)非是標(biāo)題，個(gè)人基本情況，自我評(píng)價(jià)，工作經(jīng)歷，教育情況，職業(yè)技能和特長(zhǎng)，以及職業(yè)目標(biāo)。

1、標(biāo)題最好不用《個(gè)人簡(jiǎn)歷》，建議用《XXX的個(gè)人簡(jiǎn)歷》。字體別弄太大~個(gè)人簡(jiǎn)歷就是向HR表現(xiàn)自己的第一個(gè)舞臺(tái)，標(biāo)題太大了占的位置多，無(wú)形中減小了你表現(xiàn)的舞臺(tái)。用上自己的名字也有原因：簡(jiǎn)歷最重要的作用就是為了給HR留下最深刻的印象，這樣HR在把所有簡(jiǎn)歷看完后想把覺(jué)得合適的人挑出來(lái)的時(shí)候，會(huì)更容易找到你。

2、個(gè)人基本情況建議簡(jiǎn)單突出重點(diǎn)，就不多說(shuō)了。

3、自我評(píng)價(jià)最好突出自己最大的優(yōu)點(diǎn)和最適合該崗位的地方，其他無(wú)關(guān)的可寫(xiě)可不寫(xiě)。如：熟悉各類(lèi)行政人事、方案、標(biāo)書(shū)等公文寫(xiě)作，學(xué)習(xí)了管理學(xué)和經(jīng)濟(jì)學(xué)等管理課程。能熟練使用計(jì)算機(jī)，英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)能力強(qiáng)。個(gè)性活潑開(kāi)朗，能承受高強(qiáng)度的工作壓力。

4、工作經(jīng)歷。(沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)的寫(xiě)實(shí)踐實(shí)習(xí)經(jīng)歷可以參考此條)對(duì)有工作經(jīng)驗(yàn)的朋友來(lái)說(shuō)，或者對(duì)要求有工作經(jīng)驗(yàn)的崗位來(lái)說(shuō)，這是相當(dāng)重要的一部分。這是HR直觀的了解你是不是適合工作崗位的重要信息，切忌泛泛空談。我的建議是在工作經(jīng)歷中簡(jiǎn)單描述自己所在的公司情況和崗位職責(zé)、業(yè)績(jī)等。其中業(yè)績(jī)最好有數(shù)據(jù)或者對(duì)比來(lái)強(qiáng)化。比如：

2005/03

–

2008/02

XX科技開(kāi)發(fā)股份有限公司

渠道營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理

湖南省高科技企業(yè)100強(qiáng)

工作職責(zé)和業(yè)績(jī)：負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、考核渠道營(yíng)銷(xiāo)人員;制定渠道營(yíng)銷(xiāo)策略;聯(lián)系經(jīng)銷(xiāo)商和大客戶，培養(yǎng)和維護(hù)營(yíng)銷(xiāo)渠道等。通過(guò)三年努力，我負(fù)責(zé)的地區(qū)渠道銷(xiāo)售額平均每年上升36%。

5、職業(yè)技能特長(zhǎng)。簡(jiǎn)單，跟應(yīng)聘崗位適合的可以適當(dāng)多寫(xiě)點(diǎn)。比如：

職業(yè)技能與特長(zhǎng)：

1)出色的組織能力和團(tuán)隊(duì)凝聚力。

2)多次成功的培訓(xùn)、談判、項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)。

4)出色的公文寫(xiě)作功底。

5)熟練使用計(jì)算機(jī)，上網(wǎng)、編程、數(shù)據(jù)庫(kù)、辦公軟件、多媒體等。

6、職業(yè)目標(biāo)。這個(gè)部分別大叫口號(hào)就行。以前見(jiàn)過(guò)“你給我一個(gè)機(jī)會(huì)，我給你我的全部!”還有“給我一個(gè)杠桿，我將撬起整個(gè)地球!”之類(lèi)的，你說(shuō)看了嚇人不嚇人。。。

三、簡(jiǎn)歷中需要注意的其他問(wèn)題

上面簡(jiǎn)單的對(duì)簡(jiǎn)歷寫(xiě)作提出了一些我的建議，下面還總結(jié)了下以前當(dāng)HR看簡(jiǎn)歷時(shí)候的一些看法

1、簡(jiǎn)歷簡(jiǎn)歷，首先就是一個(gè)“簡(jiǎn)”字。據(jù)說(shuō)有的人的簡(jiǎn)歷有200多頁(yè)，500多頁(yè)，我沒(méi)有見(jiàn)過(guò)~不過(guò)10~30多頁(yè)的確實(shí)有不少。在現(xiàn)在這樣一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)，如果公司要招人，HR那收到的簡(jiǎn)歷是以公斤為單位來(lái)計(jì)算的，誰(shuí)有那么多時(shí)間來(lái)看你那么長(zhǎng)的簡(jiǎn)歷啊?我覺(jué)得簡(jiǎn)歷搞個(gè)一兩頁(yè)夠了，最好不要超過(guò)三頁(yè)。如果不是記者、設(shè)計(jì)師等職位的特殊要求，不建議附上個(gè)人作品和獲獎(jiǎng)證書(shū)復(fù)印件，只要在簡(jiǎn)歷里提到就行。如果面試后公司對(duì)你確實(shí)有興趣，再提供不遲。

2、突出重點(diǎn)。HR看你的簡(jiǎn)歷，最在乎的就是----你是不是適合這個(gè)崗位。所以簡(jiǎn)歷的重點(diǎn)應(yīng)該跟你所應(yīng)聘的職位掛鉤，其他的簡(jiǎn)單帶過(guò)就行。比如應(yīng)聘的是少兒讀物插畫(huà)作者，你以前做過(guò)快速消費(fèi)品營(yíng)銷(xiāo)和打乒乓球獲得學(xué)校的名次就不要多寫(xiě)了。

3、大方踏實(shí)，不卑不亢。一般來(lái)說(shuō)，求職者處于從動(dòng)地位，不建議腔調(diào)過(guò)高。什么“我堅(jiān)信，加盟后能一改過(guò)去公司工作效率低下的情況。。?！敝?lèi)的，明顯損低過(guò)去的工作，會(huì)讓HR或者管理者感到不快。而“我也希望在公司能學(xué)到更多知識(shí)，不斷提高自己”也不合適，除非特殊情況，公司都希望你來(lái)了能迅速投入工作，而不是像學(xué)校一樣培養(yǎng)你的。如果寫(xiě)“為了搞好工作，我準(zhǔn)備做到以下三點(diǎn)：1)多向前輩學(xué)習(xí)，提早做好準(zhǔn)備工作，做到有的放矢以不斷提高工作效率;2)工作中多和領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通協(xié)作，工作之余多學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，提高業(yè)務(wù)能力;3)工作完成后做好工作總結(jié)，不斷改正缺點(diǎn)不斷進(jìn)步”就顯得對(duì)工作有更明確的目標(biāo)，自然更能得到HR的青睞。

4、如果準(zhǔn)備投幾個(gè)公司的不同職位，強(qiáng)烈建議多準(zhǔn)備幾份簡(jiǎn)歷，這樣才能有針對(duì)性，更容易得到面試的機(jī)會(huì)。甚至不同公司的同種職位，也可以參考公司具體情況和企業(yè)文化多準(zhǔn)備簡(jiǎn)歷。

個(gè)人簡(jiǎn)歷要怎樣寫(xiě)

個(gè)人簡(jiǎn)歷寫(xiě)法：

一、要善于寫(xiě)出那些能表現(xiàn)自己人格、品質(zhì)魅力的經(jīng)歷

是否具有特殊的經(jīng)歷、優(yōu)秀的人格品質(zhì)以及良好的性格，已經(jīng)成為當(dāng)今許多用人單位在錄用人員時(shí)要考慮的一項(xiàng)重要條件和內(nèi)容。畢業(yè)生如能在這方面進(jìn)行挖掘，做些文章，無(wú)疑是會(huì)給自己的“雙選”或應(yīng)聘增添一些優(yōu)勢(shì)的。

二、要寫(xiě)出自己對(duì)一些相關(guān)問(wèn)題的看法和態(tài)度??

現(xiàn)在的用人單位在錄用員工時(shí)，已不是單單看他會(huì)不會(huì)干活，而且還要看他有沒(méi)有思想，有沒(méi)有頭腦，有沒(méi)有眼光，能不能為本單位的繼續(xù)發(fā)展出點(diǎn)子、想辦法。

因此，畢業(yè)生在寫(xiě)求職簡(jiǎn)歷時(shí)，如果能夠自然地寫(xiě)出自己對(duì)一些與自己相關(guān)問(wèn)題的認(rèn)識(shí)和看法，也可以讓用人單位對(duì)自己認(rèn)識(shí)事物的能力和水平有所了解。nbsp；

個(gè)人簡(jiǎn)歷范例

姓名：xxx

性別：女

民族：漢族

政治面貌：團(tuán)員

出生日期：1988年11月

婚姻狀況：未婚

學(xué)歷：大專(zhuān)

畢業(yè)院校：某某學(xué)校

畢業(yè)時(shí)間：2009年07月

所學(xué)專(zhuān)業(yè)：國(guó)際貿(mào)易

外語(yǔ)水平：英語(yǔ)（PETS-3）

電腦水平：熟練

工作年限：實(shí)習(xí)

手機(jī)號(hào)碼：xxxxxxx

電子郵箱：xxxxxxxxxx

求職意向

工作類(lèi)型：全職

期望行業(yè)：貿(mào)易、進(jìn)出口、金融業(yè)、中介服務(wù)

期望職位：銷(xiāo)售、人力資源、文職人員、物流、物業(yè)管理

工作地點(diǎn)：不限

期望月薪：面議

教育經(jīng)歷

2006/9——2009/7某某學(xué)校國(guó)際商務(wù)大專(zhuān)

主要學(xué)習(xí)：

外貿(mào)英語(yǔ)，會(huì)計(jì)，國(guó)際貿(mào)易、國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)、國(guó)際市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、國(guó)際金融，國(guó)際技術(shù)貿(mào)易，商務(wù)溝通與談判，外貿(mào)函電等課程。

工作經(jīng)驗(yàn)

2009/3——2009/6某某汽配有限公司實(shí)習(xí)會(huì)計(jì)主要是處理公司財(cái)務(wù)上的事情，核對(duì)每天賬款；并對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行分析以達(dá)到更好的經(jīng)營(yíng)目的。

2008/11——2009/3某某財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司銷(xiāo)售部電話銷(xiāo)售電話挖掘潛在客戶，對(duì)客戶提出的關(guān)于汽車(chē)保險(xiǎn)方面的疑問(wèn)進(jìn)行很好的解答，在幫助客戶的過(guò)程中與客戶進(jìn)行良好溝通，達(dá)到銷(xiāo)售目的。

自我評(píng)價(jià)

本人性格開(kāi)朗外向，誠(chéng)懇好學(xué)、對(duì)工作充滿熱情、有親和力、有團(tuán)隊(duì)精神等。靈活掌握所學(xué)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，對(duì)工作十分認(rèn)真負(fù)責(zé)，有一定的組織協(xié)調(diào)能力。具有較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、敬業(yè)，善與他人合作，做事善始善終。

求職個(gè)人簡(jiǎn)歷的介紹就聊到這里吧，感謝你花時(shí)間閱讀本站內(nèi)容，更多關(guān)于電子版簡(jiǎn)歷怎么弄、求職個(gè)人簡(jiǎn)歷的信息別忘了在本站進(jìn)行查找喔。