今天給各位分享求職網(wǎng)哪個(gè)平臺(tái)比較好知乎的知識(shí)，其中也會(huì)對(duì)找工作平臺(tái)哪個(gè)好 知乎進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽：

• 1、求職必看的四個(gè)網(wǎng)站，讓你找到好公司好崗位
• 2、投簡歷在哪個(gè)平臺(tái)比較好？
• 3、哪個(gè)求職網(wǎng)站（app）最靠譜？
• 4、找工作哪個(gè)網(wǎng)站靠譜?
• 5、比較靠譜的招聘網(wǎng)有哪些？

求職必看的四個(gè)網(wǎng)站，讓你找到好公司好崗位

每個(gè)人初進(jìn)入職場，都想找一份適合自己的好工作，但現(xiàn)實(shí)中的公司總是有很多陷阱，讓你防不勝防，浪費(fèi)時(shí)間浪費(fèi)錢，比如空殼公司、薪資前后不一致、公司管理混亂等問題。

有沒有一種工具可以提前查詢到這些信息呢？根據(jù)個(gè)人經(jīng)驗(yàn)，我找出了四個(gè)網(wǎng)站，也是個(gè)人經(jīng)常會(huì)用到的，大家可以在其中找到相關(guān)答案。

職友集的宗旨是發(fā)現(xiàn)和了解你未來的雇主，在平臺(tái)可以對(duì)即將應(yīng)聘的公司提前進(jìn)行了解，有企業(yè)概況、招聘及實(shí)習(xí)崗位、薪酬數(shù)據(jù)、員工點(diǎn)評(píng)、新聞及產(chǎn)品等方面的信息，一般都是干的不舒服的人員點(diǎn)評(píng)比較多，不過點(diǎn)評(píng)內(nèi)容要辯證的去看，那些是自己能接受的，那些是不能接受的。

除了了解公司信息，還可以查詢到所在城市和對(duì)應(yīng)崗位的平均工資，根據(jù)我的經(jīng)驗(yàn)判斷，還是比較準(zhǔn)確的，可以作為你求職談薪的基礎(chǔ)。

應(yīng)屆生可以看看各專業(yè)未來的發(fā)展趨勢和前景，做到心中有數(shù)。在大三的時(shí)候可以看看上面的實(shí)習(xí)推薦單位。

知乎平臺(tái)，大部分人可能都在用，它更多的是一個(gè)內(nèi)容分享平臺(tái)，在上面我們可以看看一些前輩的面試技巧，還有一些一線公司的面試流程及內(nèi)部管理的措施，可以作為我們求職前的一個(gè)知識(shí)儲(chǔ)備，提前熟悉相關(guān)流程和技巧，對(duì)面試效果有很好的幫助。

這是一家非常專業(yè)的企業(yè)征信查詢網(wǎng)站，上面可以完整的看到整個(gè)公司的經(jīng)營情況，以及法人等明細(xì)，每個(gè)法人關(guān)聯(lián)的子公司，公司經(jīng)營狀況，注冊資金等等，可以將公司的整個(gè)經(jīng)營狀況透明化。而且還能查詢到每家公司產(chǎn)生的糾紛信息，只要是走過司法程序的糾紛都能查詢到明細(xì)。

我查過原來工作單位的一起勞動(dòng)糾紛案，連賠償金額以及中間發(fā)生的種種細(xì)節(jié)都描述得清清楚楚，當(dāng)然當(dāng)事人的姓名也全部曝光。因此，在這個(gè)征信體系完善的時(shí)代，不光是企業(yè)還是個(gè)人，大家都要保持做事的合法性。入職之前上企查查還是很有必要的，大致了解一下公司的發(fā)展情況也能判斷這家企業(yè)是否存在上升空間，對(duì)于自己的職場生涯是否合適。

這個(gè)網(wǎng)站就比較簡單，作為一個(gè)掃盲點(diǎn)，大家可能只知道公司繳不繳納五險(xiǎn)一金，但具體在那個(gè)城市繳納，每項(xiàng)具體繳納多少，公司與員工怎么分?jǐn)?，這些細(xì)節(jié)可能都不了解，剛畢業(yè)不知道可以理解，如果工作三年后還不了解，那就有些拖后腿了，社保通網(wǎng)站可以了解所在城市的社?；鶖?shù)、公積金基數(shù)及公司與個(gè)人繳費(fèi)明細(xì)，很詳細(xì)。

以上四個(gè)網(wǎng)站，如果熟練的運(yùn)用，可以很好的規(guī)避自身的求職風(fēng)險(xiǎn)，也能指導(dǎo)未來的職業(yè)規(guī)劃，更能讓你提前知道去應(yīng)聘公司的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，提高面試成功率。

投簡歷在哪個(gè)平臺(tái)比較好？

投簡歷的話可以在58同城或者是信息港等等。比較知名度的平臺(tái)，公司比較多。

哪個(gè)求職網(wǎng)站（app）最靠譜？

1、前程無憂

作為首個(gè)在美國納斯達(dá)克上市的中國人力資源服務(wù)企業(yè)，在南方城市用戶量占大多數(shù)，二三線城市崗位多，搜索比較方便快捷。但是搜索崗位的結(jié)果不夠精確，而且頁面看上去比較簡單沒有美感。

2、智聯(lián)招聘

前身是一家獵頭公司，是國內(nèi)最早的人力資源服務(wù)商之一，偏重于北方用戶市場，職位選擇比較多，但相對(duì)二三線城市崗位較少，HR要求較高，投遞的簡歷容易被篩選出去。

3、中華英才網(wǎng)

曾經(jīng)與一度與前程無憂，智聯(lián)招聘三足鼎立，定位于中高端崗位，行業(yè)知名度高，但后來因內(nèi)部原因被賣給了58同城，招聘質(zhì)量及效果較以前來說有些下降。

4、獵聘網(wǎng)

本質(zhì)上是傳統(tǒng)招聘網(wǎng)站的升級(jí)版，中高端職位較多，70000多名獵頭在線，但獵頭里有時(shí)會(huì)放出些虛假職位信息以此來為收集簡歷和提升人氣。

二、垂直類別（偏向互聯(lián)網(wǎng)和應(yīng)屆畢業(yè)生等）

5、拉勾網(wǎng)（互聯(lián)網(wǎng)招聘網(wǎng)站）

是一家專業(yè)的互聯(lián)網(wǎng)招聘平臺(tái)，大量互聯(lián)網(wǎng)崗位供聯(lián)網(wǎng)人士選擇，職位實(shí)時(shí)更新，薪資透明，但由于是垂直類專業(yè)平臺(tái)，職位不夠全面，導(dǎo)致非互聯(lián)網(wǎng)人士選擇工作崗位少。

6、BOSS直聘（互聯(lián)網(wǎng)招聘網(wǎng)站）

是一款宣傳BOSS與求職者直接開聊天的免費(fèi)招聘工具，讓求職和招聘變得更有效率。這一模式是方便了企業(yè)與求職者，但不可否認(rèn)這里面也有少數(shù)李鬼公司（通俗來講就是騙子公司），要注意辨別。

7、應(yīng)屆生求職網(wǎng)（畢業(yè)生求職平臺(tái)）

對(duì)于剛接觸社會(huì)的大學(xué)生來講，這是一個(gè)比較好的求職網(wǎng)站，很多大學(xué)生都喜歡在里面論壇分享學(xué)習(xí)相關(guān)求職知識(shí)。但是頁面設(shè)計(jì)上不太美觀，字體較小，看上去有點(diǎn)累。

8、大街網(wǎng)（畢業(yè)生求職平臺(tái)）

大街網(wǎng)也是即將畢業(yè)大學(xué)生求職的一個(gè)好網(wǎng)站，收到的面試通知算是最快的，而且在投遞簡歷后收到的推送通知比較合適。但是有時(shí)候出現(xiàn)簡歷被網(wǎng)站亂投的問題。

9、事業(yè)單位招聘網(wǎng)（考事業(yè)單位必備網(wǎng)站）

這網(wǎng)站匯集了有關(guān)全國各地的事業(yè)單位招聘信息，對(duì)想要報(bào)考事業(yè)單位的人來說，是個(gè)不錯(cuò)的網(wǎng)站，但是受眾的對(duì)像比較單一，如果你不感興趣，那么這網(wǎng)站可以略過了。

三、社交類別（職場社交互動(dòng)）

10、脈脈

這是一個(gè)社交性質(zhì)的招聘平臺(tái)，號(hào)稱工作版的微信。在這里能夠得到一些公司的小道消息，這能幫助求職者更好了解求職公司，同時(shí)幫助用戶積累人脈。但因有時(shí)泄露用戶隱私人脈，導(dǎo)致不少用戶對(duì)其反感。這是我們在使用時(shí)要注意的。

除了以上這些主要的招聘網(wǎng)站，當(dāng)然還有儲(chǔ)如58同城、趕集網(wǎng)一類的，一些本地的人才網(wǎng)，線下的本地求職招聘會(huì)等可以相結(jié)合起來。這些相結(jié)合起來可以幫助你在這個(gè)時(shí)期更好的找到理想的工作。

在求職時(shí)不光要找到好的招聘網(wǎng)站，還要了解求職公司 ，做好簡歷，做好面試準(zhǔn)備充分才能幫你更好的入職你想要進(jìn)入的公司。

找工作哪個(gè)網(wǎng)站靠譜?

找工作比較靠譜的網(wǎng)站個(gè)人認(rèn)為有以下幾個(gè):

1、前程無憂

在前程無憂的網(wǎng)站里面，資源非常的豐富，很夠很好的為大家提供資源。這個(gè)網(wǎng)站集合了很多的系統(tǒng)，例如傳統(tǒng)的媒體以及網(wǎng)絡(luò)媒體等的。在前程無憂網(wǎng)，有專業(yè)的團(tuán)隊(duì)都能夠提供咨詢。同時(shí)還會(huì)招聘獵頭以及培訓(xùn)人才，到現(xiàn)在為止全國的很多城市都有服務(wù)機(jī)構(gòu)。

2、智聯(lián)招聘

智聯(lián)招聘建立在1994年，到目前為止，已經(jīng)有一點(diǎn)4億的用戶，并且與400萬家企業(yè)進(jìn)行合作。在2017年的時(shí)候，智聯(lián)招聘推出了一個(gè)全新的計(jì)劃，就是“企業(yè)智贏計(jì)劃”，數(shù)據(jù)庫非常的強(qiáng)大，并且，推翻了以往非常傳統(tǒng)的招聘模式。

3、58同城

58同城這個(gè)平臺(tái)自從2005年建立以來，一直都有很好的口碑。58同城的總部在北京，在全國現(xiàn)在已經(jīng)開設(shè)了27家分公司。58同城平臺(tái)在中國可以說是一個(gè)普遍性的平臺(tái)，有很多人在使用這個(gè)網(wǎng)站。在這個(gè)平臺(tái)上可以選擇地區(qū)，這樣在就業(yè)以及招聘時(shí)會(huì)非常的方便。

4、中華英才網(wǎng)

1994年的時(shí)候中華英才網(wǎng)正式成立，可以稱得上是全國最早的一個(gè)招聘網(wǎng)站。這個(gè)網(wǎng)站現(xiàn)在已經(jīng)得到了求職者以及企業(yè)的認(rèn)可?？偛吭诒本┦?，并且在全國一共開設(shè)22家的分公司。管理團(tuán)隊(duì)人員素質(zhì)比較高，并且現(xiàn)在已經(jīng)超過1000人。

5、趕集網(wǎng)

在2005年的時(shí)候，趕集網(wǎng)問世?？梢哉f趕集網(wǎng)具有專業(yè)性，并且項(xiàng)目也非常的廣泛。父親節(jié)能夠提供房屋的信息，同時(shí)還能夠進(jìn)行二手貨的買賣。最主要的是招聘信息非常的廣泛，也很全面。

比較靠譜的招聘網(wǎng)有哪些？

傳統(tǒng)三大招聘網(wǎng)站：前程無憂，智聯(lián)招聘，中華英才網(wǎng)。

1、前程無憂。

2、智聯(lián)招聘。

3、中華英才網(wǎng)。剛開始的時(shí)候，作為一個(gè)小老板，還沒能請(qǐng)專業(yè)的hr，只得自己來招人。除了各類傳統(tǒng)招聘網(wǎng)站，還有諸如微博、知乎等社交平臺(tái)。

目前boss直聘上的求職者也比較多，而且大多數(shù)服務(wù)都是免費(fèi)的，很適合創(chuàng)業(yè)企業(yè)和小企業(yè)用。

智聯(lián)招聘在北京起家，所以北方用智聯(lián)多一些。用戶流量遠(yuǎn)高于主流招聘網(wǎng)站的平均水平，活躍簡歷數(shù)量極高，服務(wù)也很全面。但是很多服務(wù)都需要簽約付費(fèi)才能使用。

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